Trong các hình thức lao động thì lao động thể lực là hình thức lâu đời nhất và vẫn tiếp tục tồn tại trong các công việc, nghề nghiệp cho đến ngày nay. Lao động thể lực là dạng lao động mà sức lao động chuyển qua công cụ lao động chuyển qua công cụ lao động gây biến đổi đối tượng lao động.
Vị trí lao động là không gian được trang bị các phương tiện cần thiết (máy móc, thiết bị, phương tiện thông tin, các bộ phận điều khiển, bàn ghế,...) để một người hoặc một nhóm người thực hiện các thao tác làm việc của mình. Vị trí lao động tác động rất lớn đến quá trình làm việc của người lao động. Vì vậy, cần phải đo đạc, đánh giá một cách hiệu quả và chính xác để tạo môi trường làm việc thoải mái cho người lao động.
Tư thế lao động tác động rất lớn đến sức khỏe người lao động. Chính vì vậy, việc đánh giá tư thế lao động nhằm phát hiện những tư thế sai lệch, ảnh hưởng đến sức khỏe, từ đó, đưa ra các giải pháp điều chỉnh thích hợp, tạo tư thế làm việc thoải mái, giảm căng thẳng mệt mỏi, góp phần nâng cao năng suất lao động.
Xã hội ngày càng phát triển, sự tiến bộ của khoa học kỹ thuật ngày càng cao, các ngành nghề mang tính chất tự động hóa cao, các dạng lao động trí óc cũng ngày càng phát triển. Do đó, người lao động phải chịu những tác động của gánh nặng trí óc (căng thẳng thần kinh tâm lý) ngày càng nhiều.
Tâm sinh lý lao động và Ecgônômi là khoa học nghiên cứu mối liên quan giữa con người và môi trường lao động.
Điều này cho thấy Tâm sinh lý lao động và Ecgônômi là khoa học liên ngành, nghiên cứu về người lao động trên phương diện nhân trắc học, sinh lý học, tâm lý học trong môi trường lao động với mục tiêu tối ưu hóa sức khỏe, an toàn và hiệu quả.